2021年9月，我校将迎来首届毕业生，为扎实推进就业工作，深度研判就业形势。7月20日16：00，我校在图书馆第一会议室举行2022届毕业生就业工作推进会，校级就业创业工作领导小组组长、副组长出席会议，校院两级就业创业工作领导小组成员、相关职能部门以及2022届毕业班辅导员参加会议，会议由副校长谢承红主持。

　　首先，谢承红副校长代表学校对各部门和各学院在就业工作中的辛苦付出表示感谢。同时强调就业工作不能松懈，学生就业情况的落实关乎学校未来的长远发展。

　　会上，各学院负责人结合目前2022届毕业生就业情况依次作了工作汇报，详细阐述了目前就业工作的基本情况、存在的主要问题、应对的措施、下一步工作等相关内容。学生工作处副处长唐尚静对本学期就业指导中心的筹备工作进行汇报，分别从本学期筹备整体情况，下学期工作规划两方面进行阐述。唐尚静结合就业创业工作体系、就业网络及平台建设、就创队伍推进情况、就业市场资源落实、就创活动开展方面、学生就创需求等六个方面进行细致汇报；下学期规划着重对十大重点工作进行了阐述。

　　会议的最后，谢承红分别从方法、过程、方向三个角度总结；首先方法上做总结提炼，工作方法要注意过程、路径，注重就业市场的开拓和就业意识的培养；其次，过程上做细、做实、做真；最后在方向上进一步联动、协同，积极与用人单位协同，努力开拓就业市场，只有走出去才能接地气和整合信息；与58同城、智联招聘等人才招募平台做好深度沟通，做好信息对称。

　　就业工作只有起点，没有终点。只有出口畅，才能进口旺。各部门要做好联动，踏踏实实抓好就业工作。要凝心聚力，精准施策，全力保障学校2022届毕业生就业工作稳定有序及任务目标的顺利完成。

（就业指导中心供稿）